НАЙДЕМ СОТРУДНИКОВ БЫСТРО

Первые кандидаты уже на следующий день

Поиск кандидатов от 4500 руб.

Персональный рекрутер

Работаем в узких нишах

Гарантия замены до 1 года

Консультация бесплатно

База 1 000 000 резюме

Для первых лиц компании прямой телефон директора: 89026111005

С Фабрикой кадров закрытие вакансий становится приятной и простой задачей. Рассчитывайте на нас. Мы рядом. Мы найдем для Вас:

Линейный персонал

администраторы, продавцы, операторы, торговые представители, водители, работники склада, рабочие на производство/стройку, курьеры и другие

Среднее звено

бухгалтер, менеджер по продажам, инженер, юрисконсульт, IT-специалист, экономист, маркетолог, менеджер по персоналу, офис-менеджер и другие

Узкие специалисты и руководители

начальник производства, java-программист, руководитель учебного центра, инженер-радиотехник, руководитель отдела продаж, финансовый директор, главный бухгалтер, генеральный директор, директор по персоналу, IT-архитектор и другие

Находим специалистов для следующих отраслей

Строительство

Производство

Логистика

Информационные технологии

Телеком

Общественное питание

Финансы

Торговля

Медицина

Стоимость

10 - 18% от годового вознаграждения сотрудника.

Линейные позиции


Стоимость услуги от 4 500 руб

Найдем кандидатов и пригласим наиболее подходящих и мотивированных

Узкие специалисты и руководители


Стоимость услуги от 84 000 руб

Найдем кандидатов в закрытых источниках (в том числе в компаниях конкурентов), в узком сегменте/конфиденциально

16 часов

в день мы уделяем поиску

4500 рублей

минимальная стоимость услуг

от 2 дней

первое резюме на второй день работы

365 дней

максимальный срок гарантии

Оставьте заявку

Оставьте заявку и получите бесплатную консультацию

Принимая решение о работе с нами, вы получаете

Самых интересных кандидатов

которые зачастую даже не ищут работу и которых нельзя найти в базах агентств и сайтах по поиску работы

Формирование позитивного бренда работодателя

вашей компании в восприятии кандидатов

Наше знание рынка и экспертную помощь

в подборе и оценке персонала, сохраняющую ваше время для более важных задач

Мониторинг рынка труда

представительство ваших интересов и аналитика ожиданий потенциальных кандидатов для возможности корректировки существующей системы мотивации

Точность подбора

за счет 4-х факторной оценки кандидатов

Экономия

денег на платных ресурсах, заработной платы рекрутера + налогов

Всего 5 простых шагов

  • 1. Знакомство
  • 2. Поиск кандидатов
  • 3. Базовый отбор
  • 4. Определение лучшего
  • 5. Выход сотрудника на работу

Знакомство

знакомство с компанией клиента; составление описания позиции и требований к кандидатам, определение сроков и условий выполнения проекта, заключение договора

Поиск кандидатов

прорабатывается и реализуется стратегия привлечения - путем использования рекомендаций, личных связей, прямого поиска, открытых источников

Базовый отбор

определение соответствия кандидатов требованиям вакансии при помощи серии письменных и устных тестовых модулей, интервью на основе компетенций

Определение лучшего

организация встреч успешных кандидатов с представителями вашей компании и выбор лучшего по итогам финальных интервью

Выход сотрудника на работу

сопровождаем сотрудника на этапе адаптации в компании, помогаем быстро и эффективно «включить» нового сотрудника в работу

Наши клиенты

Видео-отзывы наших клиентов

Александр Долматов
предприниматель, основатель НПО "РТС"
Сергей Шифман
зам директора, ООО "Спецмаш"
Полина Кузнецова
руководитель отдела по работе с персоналом,
АО "НПО "Электромашина"
Марина Павлова
Директор по продажам, ООО "ПромЭлектроОбогрев"
Павел Краев
Директор, ООО "Копейский пластик"
Павел Краев
Директор, ООО "Копейский пластик"

Отзывы наших клиентов

Наши партнёры